Chargé(e) RH & paie H/F
CDI Depuis posted 2 mois in Hôtellerie - tourisme Email JobDétail de l'offre
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Career Level Employer
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Expérience 5 ans
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Secteur d'activité Hôtellerie - tourisme
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Diplôme Licence
Description de l'offre
Notre entreprise est spécialisée dans le domaine de la restauration et l’événementiel à travers différents établissements de type brasserie chic, ethic & social food. Notre
savoir-faire est reconnu par notre clientèle internationale et locale. Notre culture d’entreprise, résolument orientée vers le service client, la convivialité, et le respect de l’humain, est au cœur de notre vision partagée par nos 60 collaborateurs.
Pour accompagner notre développement, nous créons le poste de chargé(e) des ressources humaines & paie H/F.
Missions :
En lien direct avec la direction, vous assurez les principales missions suivantes :
Elaboration et gestion de la paie :
- Vous paramétrez la paie via le logiciel SILAE
- Vous prenez en charge l’établissement des bulletins de paie (60 par mois sur 2 conventions collectives) : collecte, vérification des éléments variables et saisie
- Vous contrôlez et éditez les bulletins
- Vous établissez la DSN et autres déclarations sociales
- Vous établissez les relations avec les caisses de retraites, les mutuelles et autres organismes sociaux ;
Gestion RH :
- Vous prenez en charge la gestion des embauches, principalement la rédaction des contrats de travail et déclarations, visite médicale, registre du personnel…
- Vous assurez le suivi des dossiers de gestion du personnel (CP, absences, soldes de tout compte)
- Vous veillez à l’application du droit du travail
- Vous assurez la gestion et le suivi des actions de formation des salariés : suivi des besoins, montage des dossiers, relation avec OPCO et organismes de formation
- Vous mettez à jour les fiches de poste des salariés et préparez les entretiens annuels.
- En fonction de vos compétences, vous interviendrez sur des projets RH pour accompagner le développement de l’entreprise
Profil recherché :
De formation supérieure Bac+3/5 en GRH, vous bénéficiez d’une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire en entreprise et/ou en cabinet d’expertise comptable, de préférence dans une PME.
Vous maîtrisez l’outil informatique et la connaissance du logiciel SILAE est un plus à votre candidature.
Vous faîtes preuve de rigueur et d’analyse dans les missions qui vous sont confiées.
Vos qualités relationnelles, votre autonomie et votre prise d’initiative vous permettront de mener à bien vos missions au sein d’une équipe à taille humaine et conviviale.
Perspectives d’évolution à terme pour candidat à potentiel.
Les + :
-Un job dynamique, qui recouvre à la fois de la gestion et du terrain
-Une équipe engagée, qui valorise la confiance et l’humain pour de vrai !
-Une organisation du travail flexible (incluant télétravail)
-Des perspectives d’évolution dans une entreprise qui voit loin
Rémunération :
+/- 35 K€ selon profil et expérience.
Place de parking
Candidatures traitées en toute confidentialité et exclusivité par notre cabinet !