Bilan de compétences
Et si on apprenait à se connaître ?
Vous souhaitez faire le point sur votre parcours professionnel ?
Changer de métier ? Ou changer de secteur d'activité ? Créer
votre entreprise ? Rechercher un sens nouveau et authentique à
votre action ? Vous avez un projet de reconversion
professionnelle que vous souhaitez concrétiser ?
AP Ressources Humaines
Découvrez avec AP Ressources Humaines le bilan de
compétences « nouvelle génération » : un bilan sur mesure,
entièrement adapté à vos besoins, et qui vous fait bénéficier
d’une expérience nouvelle pour faire de votre bilan un vrai
tournant pour la suite de votre parcours professionnel.
Réalisez votre bilan de compétences à Nice, Villeneuve-Loubet
Saint-Raphael, Marseille, Brignoles et Gap ou à distance!
Favoriser la mobilité professionnelle
Procéder à un changement professionnel ou préparer une VAE (Validation des Acquis de l’Expérience)
Identifier et reconnaître vos compétences, votre potentiel et vos talents
Prendre conscience de vos réalisations
Augmenter votre estime de soi et valoriser votre sentiment d’efficacité
Élaborer et/ou clarifier votre projet professionnel avec un réel plan d’action
Accroître votre mobilité interne ou externe
Le bilan de compétences est entièrement pris en charge financièrement selon votre situation :
Salariés : CPF ou plan de développement des compétences
Chefs d’entreprises : CPF
Demandeurs d’emploi : Financement Pôle Emploi ou CPF
Des bilans modulaires et sur mesure adaptés à votre situation.
Un bilan moderne et différent avec un consultant dédié, un suivi de votre bilan via MyTalents notre solution exclusive de suivi de votre bilan via smartphone, tablette ou ordinateur.
La possibilité de participer en bonus à des ateliers collectifs et interactifs.
La vision « marché du travail » de notre équipe, avec un cabinet de recrutement intégré.
Un esprit convivial & cocooning et aussi…
Une culture entrepreneuriale & start up !
Retrouvez toutes nos formules de bilan de
compétences sur :
Cadre légal du bilan de compétences :
https://travail-emploi.gouv.fr/formation-professionnelle/droit-a-la-formation-et-orientation-professionnelle/bilan-competences
Les supports du bilan de compétences
Les bilans de compétences by APRH intègrent l'utilisation de nombreux outils tels que :
GOLDEN, outil d'investigation de la personnalité,
Parcoureo, plateforme interactive d'orientation métier,
SOSIE, test de personnalité,
Motiva, évalue les intérêts professionnels et motivations,
MyTalents, solution digitale pour les accompagnements professionnels
DISC, inventaire proposant une analyse des comportements et des forces motrices
...
Et une équipe pleine d’énergie et d’idées pour vous !
Satisfaction
.AP Ressources Humaines est certifié QUALIOPI et KAIROS et met en place un bilan de compétences respectant l'article
L6313-10 du code du travail.
Des bénéficiaires satisfaits de la prestation bilans de compétences, statistiques réalisées entre le 01/01/2023 et le 31/12/2023 :
• 97% des bénéficiaires sont allés au terme du bilan quelque soit la formule retenue.
• Sur 23 personnes qui ont réalisé le bilan de compétences leader, 99% sont satisfaits d’après notre enquête de satisfaction à chaud ;
• Sur 23 personnes qui ont réalisé le bilan de compétences individuel, 99% sont satisfaits d’après notre enquête de satisfaction à chaud ;
• Sur 12 personnes qui ont réalisé le bilan de compétences à distance et connecté, 97% sont satisfaits d’après notre enquête de satisfaction à chaud ;
• Sur 9 personnes qui ont réalisé le bilan de compétences digital, 98% sont satisfaits d’après notre enquête de satisfaction à chaud ;
• Sur 6 personnes qui ont réalisé le bilan de compétences à distance et connecté, 96% sont satisfaits d’après notre enquête de satisfaction à chaud ;
• En moyenne 98% sont ravis de la qualité des échanges avec leur consultant référent (écoute, disponibilité, capacité d’analyse).
Nos chiffres clefs
